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Gabriel Allahdua, militant né à Sainte-Lucie, est partie prenante d’un recours collectif contre le gouvernement du Canada, contestant une politique de permis de travail fermé.
Le procès conteste une partie du programme canadien des travailleurs étrangers temporaires comme étant inconstitutionnel pour avoir limité les participants à travailler uniquement pour leurs employeurs de parrainage.
Allahdua, aujourd’hui citoyen canadien, a passé quatre ans en tant que travailleur agricole migrant saisonnier au Canada et a publié un livre exposant les injustices auxquelles les travailleurs sont confrontés et soulignant les mesures visant à améliorer la situation.
Il a expliqué au St. Lucia Times qu’un groupe montréalais appelé The Rights of Household and Farm Workers avait intenté une action collective l’année dernière.
La semaine dernière, un tribunal québécois a donné le feu vert à l’action en justice.
M. Allahdua a affirmé que le permis de travail fermé du Canada limite les droits des travailleurs migrants.
Il espère que l’action en justice aboutira à une décision déclarant que ce permis est illégal, contraire à l’éthique et qu’il viole les droits de l’homme.
Selon le militant des droits des travailleurs migrants, le Canada a signé en 1982 la Charte des droits et libertés, qui garantit l’égalité des droits.
Cependant, Allahdua a déclaré que le permis de travail fermé constitue une violation des droits de l’homme.
« Nous espérons qu’au lieu d’obtenir un permis de travail fermé, chaque travailleur migrant obtiendra un permis de travail ouvert, ce qui l’aidera à accepter beaucoup de choses qui lui sont refusées et dont il est exclu », a-t-il déclaré au St Lucia Times.
Byron Alfredo Acevedo Tobar, le membre désigné du recours collectif, est arrivé au Canada avec un permis de travail fermé en 2014 pour travailler dans une entreprise de capture de volailles.
Selon le Toronto Star, il a déclaré qu’il devait travailler en moyenne 12 heures par nuit, avec seulement trois pauses de 10 minutes, pour attraper jusqu’à 40 000 poulets par nuit, à raison de cinq poulets dans chaque main pour chaque capture.
Tobar a également déclaré qu’il était souvent sous-payé ou payé en retard.
Selon le Toronto Star, il a déclaré qu’il craignait d’être licencié s’il se plaignait, ce qui menaçait son statut au Canada et ses moyens de subsistance.
Gabriel Allahdua a reconnu que le sort des travailleurs migrants était mieux connu depuis la publication de son livre sur leur situation et a admis que la peur empêchait les personnes concernées de s’exprimer.
« Le Canada a une culture du silence. Personne n’en parle », a-t-il déploré.
Il a affirmé qu’il y a eu des « solutions de fortune » qui ne s’attaquent pas à la racine du problème.
« Plus les gens prennent conscience du problème, plus ils peuvent faire pression sur les politiciens », a déclaré M. Allahdua.
Il a rappelé que le rapporteur des Nations unies, dans un rapport, a décrit la politique consistant à lier les travailleurs migrants à leur employeur comme un terrain propice aux formes modernes d’esclavage.
En ce qui concerne le délai de conclusion de l’action collective contre le gouvernement canadien, Allahdua ne peut qu’admettre que le système judiciaire est très lent dans tous les pays.
Il espère néanmoins que la procédure ne sera pas très longue.
